2023 مصرف Al Baraka Bank يفتح باب الترشح لإنتداب عديد الأعوان

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? Appel à candidature :

Titre du poste : Consultant Business Intelligence spécialisé en Microsoft BI (MSBI) avec un minimum de deux ans d’expérience.
Niveau d’études : Ingénieur.

En tant que Consultant BI spécialisé en Microsoft BI (MSBI), vous jouerez un rôle essentiel dans la création, la gestion et l’amélioration des solutions de BI. Votre expertise technique et votre compréhension approfondie des outils MSBI vous permettront de collaborer étroitement avec les équipes fonctionnelles et techniques afin de transformer les données en informations exploitables pour la prise de décision stratégique.

–      Responsabilités :
. Analyse des besoins : collaborer avec les parties prenantes internes et externes pour comprendre les besoins en matière de reporting et d’analyse. . Identification des indicateurs clés de performance (KPI) et les données nécessaires pour soutenir les objectifs métier.
. Conception de solutions : concevoir des solutions de BI efficaces en utilisant les outils de la suite Microsoft BI tels que SQL Server, SSIS, SSAS et SSRS. . Développement des modèles de données, des tableaux de bord interactifs et des rapports personnalisés.
. Extraction, Transformation et Chargement (ETL) : mettre en œuvre des processus ETL robustes en utilisant SQL Server Integration Services (SSIS) pour intégrer et transformer les données provenant de différentes sources en un format approprié pour l’analyse.
. Modélisation multidimensionnelle : concevoir et développer des cubes OLAP en utilisant SQL Server Analysis Services (SSAS) pour faciliter l’exploration multidimensionnelle des données et accélérer les requêtes complexes.
. Développement de rapports interactifs : créer des tableaux de bord interactifs et visuellement attrayants à l’aide de SSRS, permettant aux utilisateurs de découvrir et d’analyser les données de manière intuitive.
. Optimisation des performances : identifier et résoudre les problèmes de performance liés aux requêtes et aux rapports, en ajustant les requêtes SQL, en optimisant les modèles de données et en prenant des mesures pour améliorer l’efficacité.
.  Formation et support : former les utilisateurs finaux sur les solutions MSBI et fournir un support technique continu pour résoudre les problèmes et répondre aux questions.

–      Exigences :
· Expérience avérée dans la conception, le développement et la mise en œuvre de solutions MSBI ( SQL Server, SSIS, SSAS et SSRS)
· Solides compétences en modélisation de données et en optimisation des performances.
· Connaissance approfondie des bases de données relationnelles et des concepts de Business Intelligence.
· Capacité à communiquer efficacement avec des équipes inter-fonctionnelles et à traduire les besoins métier en solutions techniques.
· Capacité à résoudre les problèmes de manière proactive et à travailler de manière autonome.

Si ce poste correspond à votre profil, veuillez envoyer votre CV à l’adresse Mail suivante : [email protected]


Al Baraka Bank envisage de recruter un Chargé de projet / Project Officer.

Rattaché(e) au Département Stratégie et Développement, vous serez associé(e) à la réflexion stratégique de la banque. À ce titre, vous serez amené(e) à contribuer à différents projets d’envergure sous la supervision de la Direction Générale.

Vos principales missions :

– Animation et coordination du processus de planification stratégique.
– Recensement et consolidation annuelle de l’ensemble des initiatives stratégiques existantes.
– Identification des opportunités s’inscrivant dans la feuille de route de la banque.
– Pilotage de projets ayant un caractère stratégique pour la banque, y compris des opérations de croissance externe (Fusions-Acquisitions, création de filiales…).
– Etudes et analyses des dernières tendances du secteur bancaire/ financier.
– Production de rapports de veille concurrentielle.
– Accompagnement au lancement de nouveaux métiers, canaux ou produits.
– Communication des orientations stratégiques aux actionnaires et aux collaborateurs du Groupe.

Expérience et compétences recherchées :

Issu(e) d’une école d’ingénieurs ou de commerce (Bac +5 minimum).
– Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), proactif(ve) et résilient(e).
– Vous êtes doté(e) d’un esprit critique, d’une forte capacité d’analyse et de synthèse, et de l’aptitude à monter rapidement en compétence sur des problématiques complexes et nouvelles.
– Vous êtes doté(e) de très bonnes capacités rédactionnelles.
– Vous maitrisez l’anglais à l’oral et à l’écrit.
– Vous maitrisez le pack office (Word, Excel, Powerpoint).

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Al Baraka Bank envisage de recruter des Assistantes de Directions sur le Grand Tunis pour la gestion des différentes tâches administratives.

Qualifications et compétences requises :

–     Être titulaire d’un diplôme universitaire (BAC + 5).
–     Maitriser les langues : Arabe, Français et Anglais (parlé et écrit).
–     Maitriser les logiciels bureautiques (Word, Excel, Power Point …).
–     Disposer de bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles.

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Al Baraka Bank envisage de recruter des Développeurs en informatique de gestion avec :

–         Une expérience de programmation dans des langages tels que Java, C++.
–         Une compréhension en ERP, y compris les fonctionnalités de base, la configuration, la personnalisation et l’extension des modules existants et l’interfaçage .
–         Une expérience de travail avec des bases de données relationnelles telles qu’Oracle, SQL Server, PostgreSQL. et une expertise en matière de conception de base de données.
–         Une capacité à identifier et à résoudre les problèmes techniques liés à l’ERP et à d’autres systèmes.
–         Une capacité à documenter les solutions techniques et les processus (gestion des changements).
–         Une connaissance de T24 est souhaitée.
–         Une capacité de travailler en équipe et formation des utilisateurs.
–         Une expérience exigée de 3 ans.
La maitrise des outils d’intégration tels que SOAP, REST, pour interfacer l’ERP avec d’autres systèmes et applications est appréciée.

Niveau d’études : Licence en informatique

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Al Baraka Bank cherche à recruter des « Administrateurs Système » avec :

–         Une compréhension approfondie des fonctionnalités de base du système d’exploitation Windows et des applications courantes, ainsi que la capacité à travailler avec les commandes et les scripts Windows.
–         Une compétence en réseautage : connaissances de base des protocoles de réseau tels que TCP/IP, DNS, DHCP, etc. et la capacité à résoudre les problèmes de connectivité réseau.
–         Une capacité à documenter les problèmes, les solutions et les processus pour les futures références.
–         Une expertise en matière d’installation, de configuration, de mise à jour, de dépannage et de maintenance des systèmes d’exploitation Windows et RedHat.
–         Une compétence en virtualisation : expérience de travail avec des plateformes de virtualisation telles que VMware, Hyper-V, KVM.
–         Une compétence en stockage : connaissance des technologies de stockage telles que le stockage en réseau (SAN) et (SSD).
–         Une expertise en matière de sécurité des systèmes, de la configuration de la sécurité, de la mise en place de politiques de sécurité, de l’analyse des vulnérabilités et de la résolution des problèmes de sécurité.
–         Une expérience exigée de 3 ans.
Niveau d’études : Licence en informatique

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Al Baraka Bank cherche à recruter des spécialistes AIX Unix/Linux avec :

–         Un bon niveau de maîtrise des commandes Unix/Linux et des scripts Shell.
–         Une compétence en virtualisation : expérience de travail avec des environnements de virtualisation tels que PowerVM et PowerHA.
–         Une expérience en administration système : configuration et maintenance de serveurs, mise à jour de logiciels, gestion de sécurité, surveillance et résolution des problèmes.
–         Une compétence de base en gestion de bases de données telles que Oracle, MySQL, PostgreSQL.
–         Une compétence en réseautage : connaissance des protocoles réseau tels que TCP/IP, routage, commutation.
–         Une capacité à travailler efficacement en équipe et à communiquer avec des personnes ayant différents niveaux de connaissances techniques.
–         Une expérience de 3 ans est exigée.
Niveau d’études : Un diplôme d’ingénieur ou universitaire (BAC + 5).

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Al Baraka Bank Tunisia envisage de recruter des « Administrateurs Oracle » avec :
–       Une compréhension approfondie des concepts de base de données et une expérience pratique de l’installation, de la configuration, de la mise à niveau et de la maintenance des bases de données Oracle.
–       Une capacité à surveiller et à optimiser les performances des bases de données Oracle, à effectuer des ajustements pour améliorer les performances et à résoudre les problèmes de performance Tuning.
–       Une connaissance des protocoles de sécurité de base de données Oracle tels que l’authentification, l’autorisation et le chiffrement des données, ainsi que la capacité à mettre en œuvre et à gérer la sécurité de la base des données Oracle.
–       Une expertise en matière de stratégies de sauvegarde et de récupération des données, de gestion des fichiers journaux, de restauration de base de données et de récupération après sinistre.
–       Une connaissance de la haute disponibilité et de la reprise après sinistre : expertise en matière de mise en place de solutions de haute disponibilité pour les bases de données Oracle, ainsi que de la capacité à planifier et à mettre en œuvre des plans de reprise après sinistre.
–       Une expérience de 3 ans dans un poste similaire est exigée.

Niveau d’études : Un diplôme d’ingénieur ou universitaire (BAC + 5).

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Al Baraka Bank Tunisie envisage de renforcer ses équipes IT par des profils d’ingénieurs afin de contribuer au développement de son activité.

Niveau d’études :
Un diplôme d’ingénieur ou universitaire (BAC + 5) en informatique.

Compétences techniques souhaitées :
–     Connaissance des serveurs d’applications.
–     Connaissance en langages informatiques : JAVA / PHP /ANGULAR.
–     La maitrise de T24 ou de Powercard sera un atout majeur.

Expérience : 0 à 3 ans dans un poste similaire.

Langues :
–     Français (Maitrise parfaite).
–     Anglais (Niveau opérationnel).

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