يجب ان يكون السن فوق 21 عام إجادة اللغة الانجليزية تحدثا و كتابة الطول فوق 163 سم ( وقع تغييره مؤخرا فى هذه الشركة ) أن تكون حاصل على شهادة الباكلوريا أو ما يعادلها ما عندكش تاتو في بلاصة ضاهرة في بدنك
رابط التقديم :- سكن مشترك مؤثث بالكامل في أبو ظبي (يشمل صالة ألعاب رياضية) مع خيارات للحصول على بدلات المعيشة المستقلة.
- خدمة نقل مجانية وموثوقة بين مكان الإقامة والتدريب والمطار.
- تغطية طبية وتأمينية عالمية مدفوعة بالكامل من قبل الاتحاد للطيران.
- توفر الشركة زيًا موحدًا وتدريبًا عالمي المستوى.
- 30 يومًا إجازة سنوية (بعد فترة الاختبار).
- تذكرة عودة مجانية واحدة سنوياً.
- مزايا سفر سخية للأصدقاء والعائلة.
اجعل العالم موطنك
في الاتحاد للطيران، نؤمن بقدرة الأفراد على خلق تجارب استثنائية. وبصفتنا الناقل الوطني
لدولة الإمارات العربية المتحدة وإحدى أسرع شركات الطيران نمواً في العالم، نفخر بربط أبوظبي بأكثر من 100 وجهة حول العالم.
طاقم الضيافة في الاتحاد للطيران: أكثر من مجرد وظيفة
مع خططنا لمضاعفة أسطولنا بحلول عام 2030، لم يكن هناك وقتٌ أفضل من الآن للانضمام إلى فريق طاقم الضيافة الجوية الحائز على جوائز. في
الاتحاد للطيران، هذه ليست مجرد وظيفة، بل هي أسلوب حياة، ومجتمع، وفرصة لتكون جزءًا من شيء أكبر، مع مسار وظيفي واضح ومنظم.
يُمثل طاقم الضيافة الجوية لدينا جوهر كل ما نقوم به. فهم سفراء الضيافة الأصيلة، يقدمون خدمة استثنائية مع
الالتزام بأعلى معايير السلامة. لا يوجد يومان متشابهان؛ فكل رحلة جوية هي فرصة لخلق لحظات لا تُنسى والمشاركة في قصص تمتد عبر القارات.
نبحث عن أفراد شغوفين ومتميزين في خدمة العملاء، يهتمون حقًا بالناس ويبذلون قصارى جهدهم لجعل كل ضيف يشعر بأهميته. إذا كنت
حريصًا على السلامة، وتركز على خدمة العملاء، ولديك شغف بالتواصل مع أشخاص من مختلف أنحاء العالم، فقد تكون أنت الشخص الذي نبحث عنه.
في الاتحاد للطيران، ستنضم إلى عائلة متنوعة وشاملة تضم أكثر من 145 جنسية. نوفر بيئة
مثالية لازدهارك، مع فرص التعلم المستمر، والتطور الوظيفي الداخلي، وإمكانية المساهمة في مبادرات الاستدامة الهادفة التي تُشكّل مستقبل الطيران.
راتب وبدلات تنافسية معفاة من الضرائب
راتب تنافسي: راتب ابتدائي مع أجر إضافي لساعات الطيران وفترات التوقف: يصل إلى 10,000 درهم إماراتي شهريًا * حسب جدول العمل.
مسار سريع للتقدم الوظيفي: نحن نقدّر ونكافئ الأداء المتميز:
- الدرجة السياحية ← درجة رجال الأعمال (ابتداءً من 12 شهرًا)
- درجة رجال الأعمال ← درجة كبار المسافرين (من 12 شهرًا)
- مشرف مقصورة الركاب ← مدير مقصورة الركاب (من 24 شهرًا)
*تعتمد الجداول الزمنية على الأداء الفردي واحتياجات العمل.
مزايا استثنائية لنمط الحياة:
- سكن مشترك مؤثث بالكامل في أبو ظبي (يشمل صالة ألعاب رياضية) مع خيارات للحصول على بدلات المعيشة المستقلة.
- خدمة نقل مجانية وموثوقة بين مكان الإقامة والتدريب والمطار.
- تغطية طبية وتأمينية عالمية مدفوعة بالكامل من قبل الاتحاد للطيران.
- توفر الشركة زيًا موحدًا وتدريبًا عالمي المستوى.
- 30 يومًا إجازة سنوية (بعد فترة الاختبار).
- تذكرة عودة مجانية واحدة سنوياً.
- مزايا سفر سخية للأصدقاء والعائلة.
Postuler / قدم لهذا العرض
الحد الأدنى من المتطلبات
للانضمام إلى فريق طاقم الضيافة لدينا، ستحتاج إلى استيفاء الحد الأدنى من المتطلبات التالية:
- الحد الأدنى للسن: 21 عامًا
- الحد الأدنى للطول: 163 سم (لا يلزم إجراء اختبار الوصول)
- شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها
- إجادة اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً (اللغات الإضافية ميزة إضافية)
- مستوى عالٍ من النظافة الشخصية (ممنوع وجود وشم أو ثقوب ظاهرة؛ يُسمح بقرط واحد لكل شحمة أذن للإناث)
- سجل جنائي نظيف والقدرة على السفر دون قيود
- الاستعداد لتقديم المشروبات الكحولية (بما في ذلك خلال شهر رمضان) والامتثال لمتطلبات دولة الإمارات العربية المتحدة والهيئة العامة للطيران المدني.
- القدرة على السباحة باستخدام جهاز طفو
نبذة عن الاتحاد للطيران
تأسست الاتحاد للطيران، الناقل الوطني لدولة الإمارات العربية المتحدة، عام 2003، وسرعان ما أصبحت إحدى شركات الطيران الرائدة عالمياً
. انطلاقاً من مقرها الرئيسي في أبوظبي، تُسيّر الاتحاد رحلاتها إلى وجهات الركاب والشحن في الشرق الأوسط وأفريقيا وأوروبا وآسيا وأستراليا
وأمريكا الشمالية. وبالتعاون مع شركائها في اتفاقيات المشاركة بالرمز، تتيح شبكة الاتحاد الوصول إلى مئات الوجهات الدولية. في السنوات الأخيرة،
حصدت الاتحاد العديد من الجوائز تقديراً لخدماتها ومنتجاتها المتميزة، وعروض الشحن الجوي، وبرنامج الولاء، وغيرها. كل هذا يصب
في صميم استراتيجية الاتحاد الطموحة « رحلة 2030 ». وتخطط الشركة لمضاعفة
حجم أسطولها وزيادة عدد عملائها ثلاثة أضعاف خلال السنوات الست المقبلة، ساعيةً لتكون شركة الطيران التي يرغب الجميع في السفر معها!
للمزيد من المعلومات، تفضل بزيارة موقع الاتحاد الإلكتروني etihad.com
تنبيه بشأن عمليات الاحتيال في التوظيف
احذروا من عروض العمل الاحتيالية من الأفراد أو المؤسسات التي تدّعي تمثيل مجموعة الاتحاد للطيران. لن نطلب منكم أبدًا أي
معلومات شخصية أو تفاصيل بنكية أو دفع أي مبالغ مالية خلال عملية التوظيف. تُجرى المقابلات
وجهًا لوجه أو عبر الفيديو/الهاتف قبل أي عرض عمل رسمي. إذا طُلب منكم دفع أي مبلغ مالي، فيرجى التعامل مع الأمر على أنه عملية احتيال.
Make the World Your Home
At Etihad, we believe in the power of people to create extraordinary experiences. As the national airline of the United Arab Emirates and one of the world’s fastest-growing airlines, we proudly connect Abu Dhabi to over 100 destinations worldwide.
Cabin Crew at Etihad: More Than a Job
With plans to double our fleet by 2030, there’s never been a more exciting time to join our award-winning Cabin Crew team. At Etihad, this is more than a job it’s a lifestyle, a community, and an opportunity to be part of something bigger, with clear, structured career progression.
Our Cabin Crew are at the heart of everything we do. They are ambassadors of genuine hospitality, delivering exceptional service while upholding the highest safety standards. No two days are ever the same; each flight is a chance to create moments that matter and be part of stories that span continents.
We’re searching for passionate, service-driven individuals who truly care about people and go the extra mile to make every guest feel valued. If you’re safety-conscious, customer-focused, and excited to connect with people from around the world, you could be exactly who we’re looking for.
At Etihad, you’ll join a diverse and inclusive family representing over 145 nationalities. We create an environment where you can thrive, with continuous learning, internal career opportunities, and the chance to contribute to meaningful sustainability initiatives shaping the future of aviation.
Competitive Tax-Free Salary & Allowances
Competitive Salary: starting salary with additional pay for flight hours and layovers: up to AED 10,000/month* depending on roster.
Fast-Track Career Progression: we recognise and reward great performance:
- Economy → Business Class (from 12 months)
- Business Class → Cabin Senior (from 12 months)
- Cabin Senior → Cabin Manager (from 24 months)
*Timelines depend on individual performance and business needs.
Exceptional Lifestyle Benefits:
- Fully furnished shared accommodation in Abu Dhabi (gym included) with options for independent-living allowances.
- Free, reliable transport between residence, training and the airport.
- Worldwide medical and insurance coverage fully paid by Etihad.
- Company-provided uniform and world-class training.
- 30 days annual leave (post-probation).
- One free annual ticket home.
- Generous friends and family travel benefits.
Minimum Requirements
To join our cabin crew team, you will need to meet the following minimum requirements:
- Minimum age: 21 years old
- Minimum height: 163 cm (no reach test required)
- High school diploma or equivalent
- Fluent in written and spoken English (additional languages are a plus)
- High standard of personal grooming (no visible tattoos or piercings; one earring per lobe permitted for females)
- Clean criminal record and ability to travel without restrictions
- Willingness to serve alcohol (including during Ramadan) and comply with UAE & GCAA requirements
- Ability to swim with a flotation device
About Etihad Airways
Etihad Airways, the national airline of the UAE, was formed in 2003 and quickly went on to become one of the world’s leading airlines. From its home in Abu Dhabi, Etihad flies to passenger and cargo destinations in the Middle East, Africa, Europe, Asia, Australia and North America. Together with Etihad’s codeshare partners, Etihad’s network offers access to hundreds of international destinations. In recent years, Etihad has received numerous awards for its superior service and products, cargo offering, loyalty programme and more. All this ties into Etihad’s ambitious Journey 2030 strategy. The airline plans to double its fleet size and triple the number of customers over the next six years as it sets out to be the airline everyone wants to fly!
To learn more, visit etihad.com
Recruitment Fraud Alert
Beware of fraudulent job offers from individuals or organizations claiming to represent the Etihad group. We will never ask for personal information, bank details, or payment during the recruitment process. Interviews are conducted face-to-face or via video/telephone before any formal offer. If you are asked for money, please treat it as fraudulent.