- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- CDI, SIVP
- Experience :
- 1 à 3 ans
- Niveau d'étude :
- Licence, Bac + 3
- Langue :
- Français
Description de l'emploi
Crée en 2007, 1waycom dotée d’un centre d´appels spécialement conçu pour des missions incluant tous les domaines de télémarketing.
Certifié ISO 9001 versio5n 2015 & ISO18295, 1waycom a su développer des partenariats auprès de clients leaders dans leurs domaines.
En pleine expansion, nous sommes à la recherche de notre futur talent recruitment :
1 Chargé(e) recrutement expérimenté(e)
Mission :
Rédiger les annonces de recrutement internes et externes
Choisir les filières de recrutement
Trier les CV reçus
Saisir les CV sur la base de données recrutement
Présélectionner par téléphone les profils
Animer les sessions collectives de recrutement
Réaliser les entretiens individuels de recrutement
Rédiger les comptes rendus d’entretien
Faire passer les tests de recrutement
Sectionner les candidats correspondants au profil recherché
Présenter les candidats aux Responsables demandeurs
Informer l’ensemble des personnes concernées des choix effectués
Informer le service du personnel et la paie de la liste des salariés recrutés
Effectuer un rapport régulier sur l’activité du service recrutement
Rédiger les réponses négatives aux candidatures
Participer aux promotions internes
Rédiger les annonces de recrutement internes
Recueillir les candidatures internes
Transmettre les grilles d’évaluation des candidats à leur supérieur hiérarchique
Présélectionner les candidats
Faire passer les tests
Réaliser les entretiens individuels et rédiger les comptes rendus d’entretien
Présenter les candidats aux Responsables demandeurs
Faire les comptes rendus d’entretien auprès des candidats non retenus
Développer les sources de recrutement
Développer les relations avec les organismes d’aide au recrutement (BREC, Missions locales, Stagiaire en PFE, …)
Développer les relations avec les écoles, les universités et les organismes de formation locaux
Réaliser un suivi régulier des parrainages
Participer aux manifestations locales en faveur des demandeurs d’emploi (Forum, café de l’emploi,…)
Exigences de l'emploi
Savoir :
Expérience dans un même poste en centre d’appel exigée
Maitriser la Bureautique (Word, Excel, PPT, Access, …)
Bon rédactionnel
Maitriser les techniques de recrutement
Notion en droit du travail
Savoir-faire :
Expérience de la conduite d’entretien
Expérience de l’animation de groupe
Capacités :
Avoir des capacités relationnelles
Être Autonome & Organisé
Être Résistant au stress
Avoir le Sens de la Prestation de Service
Être Rigoureux
Avoir des Capacités de Polyvalence et d’Adaptabilité
Être Disponible et réactif
Avoir le Sens de la Confidentialité
Date d'expiration
29/05/2021