| Description poste |
CNP : 7321 B – MÉCANICIEN/NE D’ÉQUIPEMENT LOURD
Catégorie : B
Programme : Programme des Travailleurs Étrangers Temporaires
Frais : Billet d’avion et assurances à la charge de l’employé
Nombre de poste à pourvoir : 1
Poste non syndiqué
Pertinent directement du gérant, le mécanicien d’équipement lourd répare, dépanne, ajuste, remet en état et entretient une flotte de camions déneigeurs.
VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES
• Assurer le diagnostic, l’entretien et la réparation de véhicules lourds fonctionnant à l’essence ou au diesel
• Inspecter les véhicules et équipements selon les procédures d’entretien préventif et la fréquence établies
• Ajuster, réparer ou remplacer les pièces
• Mettre à l’essai l’équipement réparé pour s’assurer qu’il fonctionne bien
• Effectuer les entretiens périodiques sur les équipements mobiles
• Procéder aux réparations nécessaires sur les équipements mobiles
• Assurer le respect des règles et procédures de SST
• Compléter les rapports nécessaires
• Effectuer le suivi des résultats
• Contribuer par son attitude à créer un climat favorable au travail d’équipe.
LE PROFIL RECHERCHÉ
• Diplôme de Technicien Spécialisé en Maintenance des Engins BTP ou Maintenance des engins lourds et véhicules industriels, ou équivalent.
• 3 à 5 années d’expérience
• Maîtrise avancée du français
• Connaissance du Programme de diagnostic JPRO/Noregon un atout
• Savoir établir une procédure de diagnostic
• Certification d’inspecteur en programme d’entretien préventif un atout
• Avoir un permis de conduire valide de classe 5
• Bonnes connaissances en soudure
• Être en bonne condition physique
• Avoir le souci de la prévention et la passion du diagnostic
• Détenir des habiletés en soudure
• Bonne connaissance des problèmes électriques et hydrauliques
• Capacité de travailler sur divers types de véhicules lourds
• Capacité à donner des comptes rendus et recommandations
• Capacité de résolution de problèmes
• Bonne gestion des priorités
• Être autonome et débrouillard, rigoureux, ordonnée, avoir le souci du détail
RÉMUNERATION ET AVANTAGES
• Salaire de 25$/h
• Contrat à durée défini, à temps plein (40 heures/semaine)
• Possibilité de faire des heures supplémentaires
• Logement fournit : meublé, équipé, électricité, câble, internet haute vitesse, déneigement inclus
• Budget annuel de carburant pour les déplacements entre le lieu de résidence à Radisson et le lieu de travail
• Véhicule fourni ou budget annuel pour l’entretien du véhicule personnel
• Vêtements de travail fournis
• Avantages fiscaux pour habiter une région éloignée
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