- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- Temps plein
- Experience :
- 1 à 3 ans
- Niveau d'étude :
- Licence, Bac + 3
- Rémunération proposée :
- Confidentiel
- Langue :
- Français, Anglais, Arabe
Description de l'emploi
Teamsyst est une société de droit tunisien offshore officiant pour le compte de ses clients à l’international. Dans le cadre de notre développement nous cherchons à recruter une chargée de recrutement.
Description de l’emploi :
- Mettre en œuvre la stratégie de sourcing la plus efficace en fonction des métiers ciblés : jobboards, réseaux sociaux et mener un sourcing actif
- Gestion des annonces de recrutement : rédaction et mise à jour, publication sur les Job-board et réseaux sociaux
- Sourcing et approche directe
- Planifier et mener les entretiens téléphoniques, physiques, techniques
- Prospecter, détecter des nouvelles opportunités clients sur le marché et développer le portefeuille client de l’entreprise
Exigences de l'emploi
- De formation minimum Bac+3 en ressources humaines ou équivalent.
- Vous justifiez d’une première expérience en recrutement idéalement dans le secteur IT.
- Vous maîtrisez parfaitement les différentes techniques de recrutement et de Sourcing .
- Vous êtes doté(e)d’une bonne aisance relationnelle et vous faites preuve de rigueur.
- Vous avez une bonne connaissance des métiers IT et avez développé un réel intérêt pour ce secteur.
- Vous communiquez parfaitement en français à l’oral comme à l’écrit.
- Vous avez un bon esprit de synthèse
- Aptitude à négocier, goût du challenge et esprit commercial
Date d'expiration
15/11/2019