- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- Temps plein
- Niveau d'étude :
- DESS, DEA, Master, Bac + 5, Grandes Ecoles
- Langue :
- Français
Description de l'emploi
CleverTech est une société de conseil IT de nouvelle génération. Nous intervenons auprès de nos clients et répondons à leurs besoins afin de réaliser leurs projets en utilisant les technologies de pointe (PHP, .NET, Java, Android, Big Data – Enjeux métiers).
Nos collaborateurs évoluent dans différents secteurs: les secteurs bancaire, de l’assurance, la grande-distribution, les télécommunications, l’aéronautique, l’industrie et de la monétique.
Forte de son développement, CleverTech recherche activement un gestionnaire de ressources humaines.
Responsabilités:
- Participer au processus de sélection en lien avec la direction
- Proposer des stratégies et des outils de recherche adaptés tout en testant de nouveaux canaux de sourcing afin d’identifier, attirer et engager les meilleurs candidats
- Publier les annonces sur les sites d’internet et réseaux sociaux
- Etudier les candidatures reçues et sélectionner les profils adéquats aux besoins
- Evaluer les candidats à travers des entretiens téléphoniques ou physiques
- Proposer à la direction une première sélection de candidats, échanger et accompagner dans la prise de décision
- Assurer le suivi des candidatures
- Gérer la partie administrative du recrutement
- Préparer les dossiers de visa pour le personnel partant en mission
- Préparer les contrats de travail….
Vous auriez également l’opportunité de travailler en binôme avec notre commercial pour monter en compétences sur les taches suivantes:
- La prospection et le développement d’un portefeuille de clients, en passant par la découverte de ses besoins
- La mise en œuvre des stratégies de comptes et l’identification de nouvelles opportunités d’affaires
- D’entretenir les relations avec nos clients référencés
- De conquérir de nouveaux clients dans le cadre d’actions de prospection
- De suivre le bon déroulement des prestations
- D’accompagner nos consultants dans leur gestion de carrière
Exigences de l'emploi
Profil:
De formation supérieure Bac+3 à Bac+5 de type école ressources humaines (ISCAE, IHEC, ESC …), vous disposez de ces compétences et qualités:
- Capacité à travailler dans l’urgence avec enthousiasme
- Ecoute et excellent relationnel
- Sens du service et esprit d’équipe
- Maîtrise du pack office et des outils de recherche
- Maîtrise de français à l’oral et à l’écrit
- Un fort sens de l’organisation
- Maîtrise des outils informatiques bureautiques + Bonne rédaction exigée
Date d'expiration
27/12/2019