- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- CDI
- Experience :
- 5 à 10 ans
- Niveau d'étude :
- Ingénieur
- Langue :
- Français, Anglais
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
Recrutons de suite « RESPONSABLE DE PRODUCTION »
MISSIONS
- Planifier, piloter et superviser le déroulement de la production.
- Veiller à l’optimisation des ressources mises à disposition et des méthodes de travail dans une démarche d’amélioration continue afin de répondre avec un coût d’exploitation optimal aux exigences clients.
LES ATTRIBUTIONS
- Fixer les principaux objectifs des équipes production et veiller à l’atteinte de ces objectifs.
- Planifier et affecter les ressources allouées à la production (ressources humaines et équipements) en tenantcompte des éventuelles contraintes (retard, absence, commande urgente, arrêt planifié, etc.).
- Superviser l’établissement du programme journalier de production (ordonnancement).
- Surveiller l’exécution des autocontrôles de qualité conformément aux procédures et plans de contrôle envigueur.
- Se porter garant de la pertinence et la fiabilité des renseignements des résultats de production sur lesformulaires, et des saisies sur système.
- Assurer le monitoring des tableaux de bord de l’activité et générer les rapports d’activité réguliers (Reporting).Déployer la dynamique de performance et d’amélioration continue à travers la conduite des réunionspériodiques autour des projets et des plans d’actions d’amélioration.
Exigences de l'emploi
Formation
Bac +5, Ecole d’ingénieurs en génie industriel, Master (Spécialisation en Génie Industriel, Production ouéquivalent).
Compétences techniques et fonctionnelles
- Processus et procédés de production, Méthodes de Production, techniques d’organisation et du management industriel (Planification stratégique, gestion de la production, gestion de la maintenance, management de la qualité, développement des nouveaux produits, etc.),
- HSE, Standards Qualité & Normes internationale,
Compétences Managériale
- Leadership, mobilisation et motivation de l’équipe, gestion d’équipe.
- Une expérience confirmée de 5 ans dans une position similaire.
Date d'expiration
25/03/2020