- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- CDI
- Experience :
- 3 à 5 ans
- Niveau d'étude :
- DESS, DEA, Master, Bac + 5, Grandes Ecoles
- Rémunération proposée :
- Confidentiel
- Langue :
- Français, Anglais, Arabe
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
Progress RH Tunisie recrute pour le compte de son client, une société multinationale opérant dans l’industrie électronique un Superviseur de production traditionnelle.
Missions :
- Déclinaison du plan de production et ajustement en fonction des aléas de production (technique, matières premières, sécurité, personnel)
- Organisation du travail des équipes en fonction de la production: affectation du personnel à la production à réaliser, réorganisation du personnel, intervention de maintenance, préparation de matériel et de matières premières…
- Pilotage et gestion du personnel de production (information, fixations d’objectifs, organisation des activités, assistance technique, discipline, sécurité)
- Supervision du déroulement des opérations de production et coordination avec les opérations de maintenance, logistique et qualité
- Traitement des anomalies, collecte des informations et des causes des dysfonctionnements constatés, définir et mettre en œuvre les corrections nécessaires (déchets, non qualité…)
- Renseignement et tenue à jour des outils de suivi de l’activité (tableau de bords de production, relevés d’incidents, qualité…)
- Formation du personnel de production (modification de process, nouveaux produits…)
Exigences de l'emploi
Profil :
- De formation Bac+5 (diplôme d’ingénieur) avec une expérience d’au moins 3 ans dans un poste similaire
- Disponible, rigoureux, capable de gérer des équipes,
- Capable d’identifier, diagnostiquer et traiter une anomalie, un dysfonctionnement, un risque et évaluer l’urgence d’une intervention interne et/ou externe
- Aptitude à étudier, formaliser, suivre et communiquer les indicateurs quantitatifs et qualitatifs
- Disponible pour travailler en horaire posté
Date d'expiration
23/04/2020