- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- CDI
- Experience :
- 0 à 1 an
- Niveau d'étude :
- Maîtrise, IEP, IUP, Bac + 4
- Rémunération proposée :
- Entre 500 DT et 1000 DT
- Langue :
- Français, Anglais
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
Missions :
Interlocuteur de nos clients, votre rôle sera de les accompagner à chaque étape de leur projet d’intégration dans les domaines de la paie et des ressources humaines :
- Analyse : besoins du client, entretien de cadrage
- Déploiement : installation, paramétrage, protypage
- Formation et transferts de compétences
- Support / Assistance : maintenance, conseil clients
Connaissances requises :
- Les outils Microsoft Office
- Les outils de connexion à distance
- Les bases de programmation SQL
- Les bases de programmation Basic (Crystal Reports, Cobol)
Envoyez votre candidature .
Exigences de l'emploi
Description :
Société qui opère dans le domaine de mise en place de systèmes d’informations ressources humaines, recrute un(e) consultant(e) fonctionnel(le) et technique SIRH de profil :
- Bac de préférence Mathématiques
- Diplômé(e) d’un Bac+3 minimum en Informatique appliquée à la gestion ou équivalent
- Vous justifiez d’une première expérience réussie dans le déploiement de solutions informatiques de gestion
- Vous possédez idéalement une bonne connaissance fonctionnelle des flux métiers.
- Vous êtes mobile
- Vous êtes totalement autonome sur la réalisation du paramétrage fonctionnel
Date d'expiration
16/07/2020