- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- CDI, Temps plein
- Experience :
- 5 à 10 ans
- Niveau d'étude :
- Maîtrise, IEP, IUP, Bac + 4
- Rémunération proposée :
- Confidentiel
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
clinique les jasmins recrute Directeur Administratif & Financier
(dernier délai de dépôt de candidature le 15/01/2021.)
Description
Reportant au Directeur Général, vous être le garant de la pérennité financière de la transparence et de la fiabilité des comptes et participer à la définition et le contrôle, de la bonne exécution, de la stratégie administrative et financière en collaboration avec les différents services
Mission :
Comptabilité :
– Vérification des états comptables (compte d’exploitation mensuel, états financiers, déclarations fiscales)
– Vis-à-vis du commissaire aux comptes et de l’administration fiscale
Finance :
– Proposer la politique financière
– Assurer le suivi et l’analyse de la situation financière de l’établissement (par le biais de la situation de trésorerie, budget de trésorerie et des tableaux de bord)
– Gérer les relations avec les banques
– Assurer le suivi des dossiers de crédit de la clinique et veiller au respect des engagements
– Validation des ordres de paiements des factures fournisseurs
– Validation des factures de l’activité annexe
Recouvrement :
– Suivi des engagements des sociétés
– Supporter le service recouvrement et gérer les conflits avec les tiers
Achat :
– Veiller au respect des conditions contractuelles des fournisseurs (contrats conclus dans le cadre des opérations d’achat / approvisionnement)
– Vérification des tableaux comparatifs des prix et validation financière des bons de commande
– Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique d’investissement de l’établissement ;
Ressources Humaines :
– Participer à la définition de la politique Ressources Humaines (développement, recrutement, salariale…)
– Etre le garant du respect des obligations sociales et de la législation en vigueur
– Superviser les services administratifs du personnel (paie, contrats de travail, dossiers du personnel).
– Superviser les recrutements, la gestion de carrière, la formation.
Autres :
– Encadrer les responsables pour l’organisation des services et le flux patient
– Supporter les responsables pour résoudre les problèmes avec les interlocuteurs internes et externes
– Contrôler, superviser et préparer des reporting (Comptables, recouvrements, trésorerie, facturation, etc…)
Exigences de l'emploi
Profil requis :
– Maitrise en Finance, en comptabilité ou autres
– 10 ans d’expérience dont 5 ans dans un poste similaire
Compétences requises
– Etre rigoureux
– Savoir gérer une équipe pluridisciplinaire
– Gestion des conflits
– Etre indépendant et discret
– Maitrise des outils informatiques (ERP, MS office, BI)
Date d'expiration
15/01/2021