Postes vacants:
5 postes ouverts
Type d'emploi désiré :
CDI
Experience :
3 à 5 ans
Niveau d'étude :
Maîtrise, IEP, IUP, Bac + 4
Rémunération proposée :
Entre 2000 DT et 3000 DT
Langue :
Français
Genre :
Indifférent

Description de l'emploi

Au sein de la DSI Web, sous la direction d’un lead développeur, vous participez au développement d’une plateforme SaaS headless en environnement AWS au sein d’une équipe SCRUM. Vous participez aux phases de conception technique, développez des composants, implémentez les tests unitaires et participez à la maintenance (corrective et évolutive) de la plateforme en mode agile

Vous êtes garant de la qualité de vos livrables.

Vos missions au quotidien :

  • Estimation des User stories
  • Développement de l’API
  • Implémentation des tests unitaires / intégration continue
  • Documentation technique de l’API
  • Maintenance & optimisations
  • Proposition d’améliorations techniques ou organisationnelles

 

Exigences de l'emploi

Filière informatique, niveau BAC+3 à BAC+5

Expérience de développement minimum de 3 ans (hors alternance et stage)

  • PHP 7 / 8
  • POO / Design pattern
  • Framework (Laravel / Eloquent )
  • Architecture REST, norme Open API
  • PHPUnit
  • GIT
  • SQL : MySQL 8.0

  • NoSQL : Solr / Elasticsearch / Redis
  • Docker
  • Enthousiasme & curiosité
  • Réactivité & adaptation
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Sens du travail en équipe

La société

Infopro Digital est un groupe leader d’information et de services professionnels en Europe (3 200 collaborateurs dont 1 300 hors de France, chiffre d’affaires total d’environ 440 millions d’euros, 20% de croissance annuelle). Nous couvrons plusieurs univers clés de l’économie : la distribution, le BTP, l’automobile, l’industrie, l’assurance et la finance, et le secteur public.

Infopro Digital a pour vocation d’offrir des services et des produits pluri médias (logiciels, salons, bases de données, sites web, formations, édition, événements…) à ces communautés professionnelles dans l’objectif de :

  • Faire croître leur activité commerciale en générant de nouvelles opportunités d’affaires
  • Leur permettre d’opérer plus rapidement et plus efficacement leurs métiers en leur donnant l’information et les outils nécessaires

La stratégie du Groupe est orientée  vers le développement de marques fortes, l’innovation et  la transformation digitale. Pour atteindre nos objectifs, nous recherchons les talents qui contribueront à réussir cette belle aventure !

Date d'expiration

22/05/2021

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