| Date de publication | Type de poste | Lieu de travail | Expérience | Étude | Disponibilité | Langues | Mobilité |
| 10 décembre 2023 | CDI | Tunis, Tunisie | Entre 2 et 5 ans | Bac + 3 | 2000 – 3000 DT / Mois | Plein temps | Français |
Description de l’annonce:
Pour le compte de notre client, une Scale-up française récemment installée en Tunisie, nous recherchons un/une Product Designer UX/UI pour un CDI à temps plein avec possibilité de télétravail partiel.
Missions
Sous la responsabilité du CPO, tu auras pour nouveaux challenges :
–> La formalisation et digitalisation des processus de gestion métier de nos offres.
–> L'amélioration continue et conception UX et UI des évolutions de notre solution en fonction de la Roadmap.
Conception UX :
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Atelier de conception avec les équipes opérationnelles pour définition des besoins ;
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Recueil des besoins, formalisation des cas d'utilisation, parcours en Zonings/ Wireframes ;
Conception UI :
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Création des chartes graphiques web, créatifs et mobile ;
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Design d'interface (UI) et mise en place d'un design système ;
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Réalisation de prototype animé sur Figma ;
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Assurer la communication des maquettes validées à l'équipe de développement ;
Missions transverses (communication, marketing) :
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Animation des réseaux sociaux (LinkedIn, chaîne YouTube, …) ;
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Design de contenus de communication : brochures, présentation services/produits, audiovisuel, posts, etc ;
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Amélioration et développement continue du site internet (Webflow, WordPress) ;
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Communication auprès de nos équipes internes sur le déploiement de la solution ;
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Assurer l'organisation d'événement de promotion de l'entreprise (Client, Salon et équipe interne) ;
Profil
Te reconnais- tu ?
- Tu es issu d'une formation design ou équivalent
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Passionné(e) par la création d'interfaces UX/UI et les outils digitaux
–> Figma, Webflow, WordPress, Illustrator, Photoshop, LinkTree, Notion, Logiciel de création vidéo serait un plus !
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Esprit entrepreneuriat, autonomie, passionné(e) et bon relationnel
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Expérience personnelle obligatoire " PORTFOLIO"
Notre promesse ?
Le processus de recrutement est le reflet de l’entreprise : transparent, exhaustif avec une prise de décision rapide !
En résumé :
Ton CV est retenu : Notre RH te contactera pour un premier échange téléphonique puis Visio. L’échange est positif ?
Tu rencontreras par la suite nos CPO et DGA en Visio ! Toujours positif ?
Dernière étape avec notre CEO. Tu auras un retour dans les 3 jours qui suivent l’entretien ?? !!