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Acheteur

CARTHAGO CERAMIC

CARTHAGO CERAMIC leader dans la fabrication DES MATERAUX DE CONSTRUCTION, recrute un Acheteur Industriel H/F pour accompagner sa croissance.

Votre mission : Rattaché(e) au Responsable des Achats, Vos principales responsabilités incluront :

· Identifier et sourcer de nouveaux fournisseurs

· Analyser les besoins des différents départements (production, maintenance, etc.) pour définir les cahiers des charges avec l’optimisation des couts et délais.

· Négocier les conditions d’achat (prix, délais, qualité, contractualisation) et gérer les contrats avec les fournisseurs.

· Suivre les performances des fournisseurs et gérer les relations de long terme.

· Participer à l’optimisation des coûts et à l’amélioration continue des processus d’achat.

Votre profil :

· Formation Bac+3 à Bac+5 en électrique, génie industriels ou gestion d’approvisionnement

· Expérience significative dans l’achat industriel,

· Maîtrise des techniques de négociation

· Excellente capacité d’analyse, de rigueur et de prise de décision.

· Bonnes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe.

Ce que nous offrons :

· Un environnement de travail dynamique au sein d’une entreprise en pleine expansion.

· Une rémunération attractive et motivante

· Encadrement spécifique

· Couverture Sociale

· Assurance groupe

· Des postes évolutifs

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CHEF DE ZONE

CARTHAGO CERAMIC

Vous cherchez de nouveaux challenges ?

Rejoignez-nous,l’une des plus grandes entreprises industrielles en Sfax dans son secteur « Industrie des Matériaux de Construction » et qui fait partie de l’un du plus important groupe privé en Tunisie ? Voudriez-vous être le prochain CHEF DE ZONE dans notre entreprise ?

Si vous avez un diplôme en master ou maitrise en commerce internationale, technique de vente, marketing ou informatique de gestion et vous justifiez d’une expérience de 5 ans dans un poste similaire.

Nous vous garantissons :

– Un cadre de travail agréable et professionnel

– Une rémunération attractive et motivante

– Encadrement spécifique

-Couverture Sociale

– Assurance groupe

– Des postes évolutifs

Vos principales responsabilités :

-Application de la stratégie commerciale.

-Prospecter le marché et les clients, réaliser et développer les ventes de produits.

-Recouvrement et gestion de portefeuille client.

Vous avez de bonnes capacités de :

-Gérer votre temps et respecter les délais.

-Doit également faire montre de certaines aptitudes telles que la patience, la rigueur, l’organisation et la diplomatie.

-Capacité de raisonnement analytique et d’auto-analyse.

-La capacité de prendre les décisions nécessaires dans les brefs délais.

-Rechercher et capitaliser les informations, en apprécier la pertinence et en tirer profit.

-Antécédents professionnels vérifiables concernant le cycle de vente, de la planification jusqu’à la clôture.

-Excellentes aptitudes pour la communication, les relations interpersonnelles et l’organisation.

Vous êtes force de proposition !

Ce poste est pour vous.

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