- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- CDI
- Experience :
- 3 à 5 ans
- Niveau d'étude :
- DESS, DEA, Master, Bac + 5, Grandes Ecoles
- Rémunération proposée :
- Entre 1000 DT et 1500 DT
- Langue :
- Français
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
Tâches :
- Encadrez et animez une équipe de 15 à 20 personnes
- Manager l’équipe et intégrer les nouveaux salariés
- Former l’équipe et les nouvelles recrues
- Assurer la formation et le suivi administratif
- Optimisez l’organisation quotidienne des activités, pour atteindre les objectifs quantitatifs fixés aux membres de l’équipe
- Assurer la montée en compétence des Téléopérateurs.
- Suivre Les indicateurs de performance par la mise à jour des tableaux de bord.
Nous vous offrons :
- Une rémunération motivante
- Prime sur objectif
- Type de contrat : CDI/SIVP
- Prime de performance par trimestre
- Un régime de 40h / semaine du lundi au vendredi
Exigences de l'emploi
Profil recherché :
- Maîtrise parfaite de la langue française
- Expérience dans un poste similaire est obligatoire
- Dynamique et motivé(e)
- Maîtrise des techniques d’écoute
- Capacité à gérer des équipes
Date d'expiration
06/12/2019