- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- CDI
Description de l'emploi
Profil: Assurer le processus d’appel à candidature du personnel d’encadrement conformément aux besoins Assurer et centraliser le suivi administratif des salariés Préparer les éléments pour le calcul des salaires et les fiches de paie Définir et mettre en œuvre les besoins en formation, assurer l’efficacité des actions entreprises en collaboration avec la direction Effectuer le suivi du tableau « grille de compétences » Assurer la saisie de toutes les dépenses (notes de frais, carte de crédit etc…) Assurer la réception et le traitement des règlements clients Assurer la gestion des recouvrements Effectuer les règlements des factures fournisseurs & sous-traitants Effectuer le règlement des salaires Assurer le traitement des Factures Clients Assurer la gestion et la mise à jour des différents tableaux de bord relatifs à la gestion administrative Contribuer à la définition de la stratégie et la politique qualité Piloter les actions nécessaires au bon déroulement des processus
Exigences de l'emploi
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Date d'expiration
17/09/2020