- Postes vacants:
- 2 postes ouverts
- Type d'emploi désiré :
- CDI
- Experience :
- 3 à 5 ans
- Niveau d'étude :
- Ingénieur
- Rémunération proposée :
- Confidentiel
- Langue :
- Français, Anglais
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
O TalenT la HR-Tech Tunisienne , offrant des solutions de recrutement, de Talent management et de développement de compétences, à la fois innovantes, efficaces et alignées avec les stratégies de développement de toute entreprise.
Nous accompagnons notre partenaire OODRIVE un groupe Français de renommée, Un éditeur de plateforme de gestion de données Cloud , s’installant en Tunisie , nous cherchons à recruter les talents qui vont piloter l’activité Recherche & Développement, géré entre Tunis , Paris et les autres filiales du Groupe
Nous recrutons immédiatement : Développeur Back-End H/F
Nous rejoindre c’est l’opportunité :
– d’être acteur de la transformation d’une entreprise
– de participer à son évolution.
Nos engagements R&D : Security & Quality first
Security :
Nous sommes d’ailleurs fiers d’avoir de nombreuses certifications ISO et notamment SecNumCloud pour lequel nous sommes les seuls ! Nous sommes donc régulièrement audités et challengés.
Encadré(e) par des leaders technique au plus près ou encore des architectes au niveau de l’entreprise, nous pouvons suivre des guidelines mais aussi les changer. Le partage avec les membres de notre équipe est essentiel mais pas seulement, toutes la R&D participé à nous faire évoluer.
Quality :
La qualité du travail est toujours mise en avant, on met en place les tests adaptés à nos projets (test unitaire, end2end, etc.).
Les codes reviews sont incontournables.
Nous avons une équipe QA qui accompagne chaque projet (rien ne partira en production sans prendre en compte le Go qualité).
L’amélioration continue, qu’elle soit technique ou personnelle, fait partie intégrante de notre culture.
L’entreprise permet également à ceux qui le souhaitent de s’exprimer au-delà de leur travail de tous les jours. Nous avons la possibilité de participer a des conférences internes, des codings dojo ou encore des hackathons pour se détendre.
Notre département R&D comporte une 100aine de personnes ce qui nous permet d’échanger sur nos pratiques et de progresser ensemble.
Nous aimons l’échange entre développeurs mais aussi avec les autres services, la communication est plutôt facile et encouragée chez nous, les collègues savent se rendre disponible.
Chaque manager est issu de la technique pour comprendre vos problématiques et, afin de garantir l’évolution de chacun, ils ont pour mission de vous permettre un épanouissement professionnel en vous proposant un accompagnement individualisé.
On utilise les méthodes agiles : Scrum, Kanban ou Scrumban, etc. chaque équipe est libre de choisir !
Oodrive développe plusieurs solutions, ce qui vous permet :
– de changer de sujet plutôt que d’entreprise 🙂
– de rencontrer des problématiques de micro-services et d’interopérabilité (API first)
– d’avoir à gérer des sujets transverses entre différentes équipes et services
Exigences de l'emploi
Profil de candidat recherché :
Ce que l’on attend de vous:
– Une grande passion et la maîtrise du langage JAVA,
– Implémenter les fonctionnalités définies,
– Tester les développements,
– Investiguer et corriger les bugs,
– Participer aux code review,
– Vous êtes curieux et capable d’analyser une problématique et de prendre l’initiative de proposer une solution
– Une bonne sensibilisation aux technos : JAVA, Spring Boot, Maven, Hibernate,
– Être force de proposition tant sur la technique que le fonctionnel.
– Une expérience de 4 à 5 ans dans un poste de senior developer est fortement souhaitée,
Notre tools box : Git Kubernetes Docker Jenkins GitLab CI
Notre Process De recrutement:
– Vous envoyez votre CV, nous vous rappelons question de mieux vous connaitre
– On vous invite à jouer au Codingame afin d’évaluer votre potentiel technique
– Un dernier round de rencontre RH et métier avec l’équipe de Paris (à Tunis ou via Skype)
Et c’est bon vous êtes des notre .
Venez rejoindre une belle aventure, envoyez un mail au responsable recrutement en Tunisie: Meriam Hamdi
L’équipe de recrutement viendra spécialement pour vous re,contrer le Mardi et Mercredi 16 et 17 Septembre, alors qu’attendez vous, participez à nos sessions de recrutement et rejoignez les fiondateurs de OODRIVE TUNISIE.
Date d'expiration
12/10/2019