- Postes vacants:
- 2 postes ouverts
- Type d'emploi désiré :
- CDI, CDD, Temps plein, SIVP
- Experience :
- 3 à 5 ans
- Niveau d'étude :
- Licence, Bac + 3
- Rémunération proposée :
- Entre 1000 DT et 1500 DT
- Langue :
- Français, Anglais, Arabe
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
Missions principales
- Transmettre l’image de marque de l’entreprise
- Faire des prospections
- Faire le porte à porte pour présenter les produits
- Développer les ventes et le portefeuille des clients
- Mettre en valeur les produits
- Connaitre le marché
- Séduire de nouveaux clients et décrocher des contrats
- Conseiller et faire des recommandations aux clients
- Veiller à garder des contacts réguliers
- Assurer le suivi commercial et administratif de son secteur
Exigences de l'emploi
Compétences techniques
Le commercial terrain possède des compétences commerciales particulièrement développées. Les compétences requises pour le commercial terrain sont :
- Bon relationnel
- Maîtrise de la vente
- Maîtriser les produits et l’entreprise
- Avoir le sens du contact
- Bonne expression orale
- Endurance physique
- Avoir des notions en comptabilité, logistique
- Avoir des connaissances juridiques
- Connaissance des TIC
Qualités personnelles
Etre commercial terrain suppose rencontrer tout type de clientèle. Ainsi, pour mener à bien ses fonctions, certaines qualités lui sont indispensables :– Honnête– Charismatique– Persuasif– Innovant– Gout du challenge– Dynamique– Digne de confiance– Résistance au stress– Autonomie– Mobile– Organisé– Courtois
Date d'expiration
20/03/2021