SOKABAT recrutement – Comptable confirmé – Sousse

Description de l’annonce:

Société de travaux et de construction métallique appartenant à un groupe des sociétés de forte notoriété dans la région du Sahel

Rémunération et plan de carrière selon profil

Position hiérarchique

Est sous l'autorité de la direction générale de la société.

Description du poste

Chargé d’élaborer et d’examiner les états comptables et les données financières et d’établir les états précis de la société.

Chargé de la budgétisation, de la mise en place des dispositifs de contrôle interne et de la réalisation des audits internes. Vous exercerez les fonctions de consultant pour les cadres supérieurs, et vous analyserez les revenus et les coûts.

En définitive, vous garantirez que l’ensemble des opérations comptables sont conformes à la loi et qu’elles viennent soutenir les investissements de notre société.

Responsabilité

·  Regrouper et vérifier les données comptables et financières

·  Établir les états et les reporting par mois, trimestre et année (bilans et comptes de résultats)

·  Prévoir les coûts et les revenus

·  Gérer le paiement des impôts

·  Organiser des audits internes

·  Préparer et contrôler les budgets (pour l’ensemble de la société et par service)

·  Examiner et signaler sur les écarts comptables

·  Analyser les risques en détail afin d’évaluer les investissements potentiels

·  Analyser les tendances financières

·  Réaliser des procédures de clôture en fin de mois et d’année

taches

• Procéder à l’imputation comptable des achats et des ventes conformément aux principes comptables généralement admis et de la politique du groupe;
• Justifier mensuellement les principaux comptes de fournisseurs ;
• Justifier mensuellement les principaux comptes clients ;
• Effectuer les rapprochements bancaires mensuellement ;
• Effectuer des rapprochements de situations comptables éditées avec les structures détentrice de l’information ;
• Comptabiliser les opérations liées aux actifs courants ;
• Comptabiliser les opérations liées aux actifs non courants ;
• Comptabiliser la charge d’amortissement en concordance avec la politique d’amortissement du groupe telle que fixée par la Direction Générale ;
• Comptabiliser la charge du personnel ;
• Établir les états de rapprochement mensuels entre les états comptables et les déclarations fiscales ;
• Établir les états de rapprochement trimestriels entre les états comptables et les déclarations sociales ;
• Rapprocher les situations comptables mensuelles avec les structures détentrice de l’information au niveau des différentes entités ;
• Établir un état de rapprochement mensuel des soldes entre les sociétés du groupe à sa charge et les autres sociétés du groupe ;
• Établir des états de reporting comptables mensuels pour toutes les entités à sa charge ;
• Établir les déclarations fiscales mensuelles et trimestrielles pour toutes les entités à sa charge ;
• Établir les déclarations sociales de toutes les entités à sa charge ;
• Mettre en place les procédures de travaux de fin d’exercice pour les entités à sa charge après validation du chef de la division de la comptabilité financière et reporting financiers ;
• Établir les états financiers individuels des entités à sa charge ;
• Établir les rapports de gestion des entités à sa charge ;
• Effectuer les travaux de fin d’exercice des sociétés du groupe à sa charge; 
• Assurer la communication avec les commissaires aux comptes après coordination avec le chef de division et la direction générale ;
• Effectuer des missions d’audit et de contrôle à la demande de la Direction Générale ;
• Veiller à la régularité des procédures administratives ;
• Assurer un Reporting régulier sur son activité ; et
• Veiller au respect de la réglementation en vigueur (comptable, fiscale, sociale et commerciale.

·  Maîtrise en comptabilité ou plus, un bac + 4 ou plus, un mastère en CCA ou une révision comptable sera un atout

·  Une expérience confirmée minimum de 5 ans dans le domaine de la comptabilité, de l'audit et le contrôle de la gestion est exigée.

·  Maîtrise de l'outil informatique et en particulier sage ;

• Meneur d’homme, capable de coacher les membres de l’équipe à sa charge ;

·  Langues exigées : Arabe, Français et anglais ;

·  De préférence résident dans la région du Sahel 

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