- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- CDI
- Experience :
- 5 à 10 ans
- Niveau d'étude :
- Licence, Bac + 3
- Langue :
- Français, Anglais
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
- Définir la politique commerciale de l’entreprise, à partir de la stratégie de l’entreprise
- Fixer les objectifs et les axes prioritaires de développement
- Diriger et accompagner l’équipe commerciale
- Promouvoir l’image et la notoriété de l’entreprise
- Participer à la négociation sur certains comptes stratégiques
- Analyser les évolutions du marché et les offres de la concurrence afin d’adapter en permanence les offres de l’entreprise
- Suivre et analyser les performances commerciales de l’entreprise et les reporter à la Direction
- Entretenir les relations avec les partenaires stratégiques
Exigences de l'emploi
- Niveau Bac + 3 ans minimum (Ecole de commerce ou équivalent)
- Minimum 10 an d’expérience dans un poste similaire
- Maîtrise des techniques de la communication et de négociation
- Maîtrise des techniques commerciales
- Maîtrise des techniques statistiques
- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
- Maîtrise du Français et Anglais parlé et écrit
- Maîtrise des sources d’écoute du marché et (Veille concurrentielle)
- La connaissance des incoterms
- Connaissances en Douane et dédouanement
- Connaissances des modalités de paiement international
- Leadership, capacité d’analyse et synthèse, dynamisme et créativité , gestion de stress et résolution des conflits , travail en équipe, sens de responsabilité et organisation , rigueur , sens de communication et dialogue, capacité d’écoute
Date d'expiration
04/10/2019