- Postes vacants:
- 3 postes ouverts
- Type d'emploi désiré :
- CDI
- Experience :
- 1 à 3 ans
- Niveau d'étude :
- Licence, Bac + 3
- Rémunération proposée :
- Entre 500 DT et 1000 DT
- Langue :
- Français
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
- Vérifier la cohérence des éléments variables issus de l’outil de pointage,
- S’assurer du respect des procédures dans l’attribution des divers éléments variables et/ou exceptionnels,
- Garant de la gestion des droits maladie, AT/MP, maternité, IJSS ,
- Établir et Contrôler les bulletins de paie,
- Établir, contrôler et envoyer les Solde de tout compte,
- Constituer les fichiers de paiements (acomptes, salaires)
- Produire et vérifier les états pré-paie et post-paie,
Exigences de l'emploi
Votre profil :
– Bac+3 en Finance, comptabilité, Ressource Humaine ou informatique
– Expérience dans un poste similaire est souhaitée
– Maîtrise parfaite du français à l’oral et à l’écrit,
– Connaissances du logiciel SAGE est souhaitée.
– Maîtrise des outils bureautiques standards ainsi que la suite Microsoft Office : Word, Excel …
– L’esprit de travail en groupe.
– Le sens de l’organisation.
– Une bonne qualité d’analyse, de synthèse et de communication.
Salaire: entre 600 et 750 Net selon profil
Date d'expiration
26/10/2019