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MANWORK recrutement – Community Manager (Ariana, Ariana, Tunisie)

Postes vacants:
1 poste ouvert
Type d'emploi désiré :
CDI
Experience :
3 à 5 ans
Niveau d'étude :
DESS, DEA, Master, Bac + 5, Grandes Ecoles
Rémunération proposée :
Confidentiel
Langue :
Français, Anglais
Genre :
Indifférent

Description de l'emploi

MANWORK un cabinet de recrutement, d’accompagnement RH et du placement du personnel.

Dans le cadre du renforcement de son équipe, nous cherchons un Community Manager  .

Missions 

  • Structurer régulièrement les sites, forums, blogs en rapport avec l’activité du groupe Manwork.
  • Détecter le besoin du client : en recrutement, consulting ou autre et le communiquer continuellement au service/ département en question.
  • Extraire les informations pertinentes, proposer un plan d’actions et des solutions en cas de critique, crise ou autre et instaurer un dialogue avec les internautes.
  • Fournir un contenu digital au terme technique de Social Media Optimisation SMO.
  • Instaurer un dialogue avec les internautes et informe par des newsletters, créer des événements.
  • Enrichir la cv thèque.
  • Fidéliser les internautes autour de la marque en créant une communauté conviviale et l’animer.
  • Diffuser du contenu informatif sur les sites afin de rendre le groupe Manwork accessible et « humain » pour tous les consommateurs.
  • Assurer la visibilité du groupe Manwork auprès des réseaux sociaux par la création de groupes, de hubs ou de contenus viraux sur des sites tels que Facebook, Myspace, Viadeo, Youtube…
  • Augmenter le nombre de liens et les commentaires.
  • Réaliser des actions webmarketing : référencement du site, netlinking, partenariats entre sites web, affiliation…
  • Détecter tous les nouveaux outils (ex. : Twitter, applis Iphone, FriendFeed…) qui peuvent favoriser une relation de proximité avec sa/ses communautés.

Exigences de l'emploi

  •  Bonnes qualités rédactionnelles
  • Parfaite maîtrise en français et en anglais.
  • Connaissance Photoshop, infographie
  • Maîtrise des outils informatiques

 Compétences 

  • Sens de l’écoute, sens du contact, empathie, bonne dimension relationnelle.
  • Curiosité intellectuelle, très bonne culture générale.
  • Accroche commerciale.
  • Autonomie, diplomatie, rigueur.
  • Goût prononcé pour les nouveaux médias, les réseaux sociaux et bien sûr le net.
  • Compréhension des enjeux économiques de l’entreprise et de ses pouvoirs.
  • Réactivité.
  • Féru de technologies et à l’affut des tendances du web.

Date d'expiration

01/06/2020

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