- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- SIVP
- Experience :
- 1 à 3 ans
- Niveau d'étude :
- Licence, Bac + 3
- Rémunération proposée :
- Confidentiel
- Langue :
- Français, Arabe
- Genre :
- Féminin
Description de l'emploi
- Pilotage du processus de recrutement
- Réalisation des opérations de gestion des ressources humaines
- Constitution et gestion des dossiers individuels des salariés (congés, avances, prêt, …)
- Déclarations obligatoires et règlement des cotisations sociales
- Gestion de la paie
- Gestion de la logistique, des outils et moyens mis à la disposition des équipes
Exigences de l'emploi
Compétences requises:
- Formation initiale : Min. Bac + 3 en GRH ou équivalent
- Polyvalence dans tous les domaines de la gestion des ressources humaines : recrutement, formation, droit social, gestion des carrières, paie. Il s’agit en effet d’un poste généraliste.
- Expérience indispensable : Minimum 1an d’expérience confirmée dans un poste similaire
- Informatique Bonne connaissances des outils bureautiques
- Langues : une bonne maîtrise du Français
- Atouts recherchés : Excellent communicateur avec un très bon sens de l’écoute. Doit avoir des qualités relationnelles. Doit faire preuve de flexibilité, de rigueur, de réactivité, de force de proposition et une bonne gestion de stress
Date d'expiration
21/06/2020