- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- CDI
- Experience :
- 3 à 5 ans
- Niveau d'étude :
- DESS, DEA, Master, Bac + 5, Grandes Ecoles
- Langue :
- Français
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
Afin d’accompagner sa croissance, HRMAPS recrute pour sa filiale en Tunisie 1 Consultant(e) SIRH doté(e) de 3 à 5 ans d’expérience. Il/elle interviendra essentiellement dans les domaines suivants :
• Participation à la traduction du besoin du client en livrables • Mise en œuvre d’une stratégie de reprise de données efficace et qualitative
• Réalisation du paramétrage de la solution conformément aux instructions du client
• Réalisation de tests fonctionnels
• Contrôle-qualité de la prestation rendue au client
• Préparation de documentations et de présentations au bénéfice du client
• Accompagnement de l’équipe projet au déploiement et à l’évolution de la solution
• Préparation et animation d’ateliers autour de sujets divers
Exigences de l'emploi
Compétences, prérequis :
• Titulaire d’un bac +3 minimum
• Très bon niveau de français, en particulier à l’écrit
• Maîtrise avancée d’Excel La connaissance d’une solution RH orientée « Gestion des Talents » serait un must.
La fonction offre, à moyen terme, des perspectives d’évolution. Le candidat devra faire montre d’une capacité d’autonomie, d’adaptation et de curiosité dans un environnement qui se transforme rapidement.
Date d'expiration
16/12/2020