- Postes vacants:
- 2 postes ouverts
- Type d'emploi désiré :
- CDI
- Experience :
- 5 à 10 ans
- Niveau d'étude :
- Licence, Bac + 3
- Rémunération proposée :
- Confidentiel
- Langue :
- Français, Anglais
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
Nous recrutons pour le compte d’un groupe de renommé a Sfax
Responsable de développement RH
Rattaché (e) à la Direction Générale, vous avez pour principales missions d’assurer la mise en œuvre de la politique de développement Ressources Humaines en matière de recrutement, de formation, d’évaluation des performances et de gestion des carrières afin d’assurer l’adéquation emploi / ressources.
Missions :
• Assurer la mise en place et le développement d’outils modernes de gestion des ressources humaines (GPEC) et participe à tous les projets de développement RH.
• Elaborer le projet de plan de formation de l’année, à partir des besoins de formation consolidé et priorisés, et le soumet pour approbation et Réalise les cahiers de charges des actions de formation.
• Gérer tous les aspects administratifs liés aux opérations de recrutement (fichier de candidatures, présélection, planning de convocation des candidats, préparation du contrat de travail, ….).
• Participer à la réalisation des actions de communication interne (journal d’entreprise, affichage interne, site intranet) ;
• Organiser des activités sociales, culturelles et sportives ;
• Contrôler l’activité et les performances de tous les membres de son équipe pour répondre aux objectifs de productivité, qualité et délai.
• Optimise en permanence les procédures de gestion, l’organisation du travail et les règles de contrôle interne
Exigences de l'emploi
Profil requis :
– De formation superieur en gestion des Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire..
– Maitrise de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)
Date d'expiration
25/12/2020