Date de publication | Type de poste | Lieu de travail | Expérience | Étude | Disponibilité | Langues | Mobilité |
31 mai 2022 | CDD | Sousse, Tunisie | Entre 1 et 2 ans | Bac + 3 | 1100 – 1500 DT / Mois | Plein temps | Français |
Description de l’annonce:
Cpljobs recrute pour le compte de son client basé à sousse , un(e) chargée recrutement junior ayant au moins une année d’expérience
Missions :
• Rédiger les annonces et les diffuser sur différents supports
• Sélectionner les candidatures reçues.
• Contacter les candidats potentiels et valider leur adéquation au profil défini
• Mener les entretiens d’embauche, faire passer des tests et participer à la sélection des candidats ;
• Effectuer des évaluations sur l’efficacité des recrutements
Profil :
- excellentes capacités d’organisation et de priorisation des tâches
- personne rigoureuse et stable.
- capacité d’adaptation à un environnement de travail dynamique.
- Bonne communication
- sens de l’analyse
- sens de l’écoute
- Bonne maîtrise de la langue française niveau B1 ou B2.
Avantages :
- Salaire attractif.
- french courses.
- Régime horaire bureautique. de 40h
- assurance médical.