| Date de publication | Type de poste | Lieu de travail | Expérience | Étude | Disponibilité | Langues | Mobilité |
| 19 septembre 2022 | CDD | Ben Arous, Ben Arous, Tunisie | Entre 2 et 5 ans | Bac + 5 | 1500 – DT / Mois | Plein temps | Français |
Description de l’annonce:
- Assurer la gestion des ressources humaines dans tous ses aspects: assiduité , congés, contrats de travail , identification des besoins, sélection des candidats, gestion de carrière,….
- Élaborer le plan annuel de formation et évaluer sa pertinence.
- Assister les managers sur les volets Ressources humaine & droit du travail.
- Développer les compétences & mise en place d'un processus d'évaluation professionnelle.
- Assurer le Suivi de la performance et la productivité du personnel.
- Assurer les Reporting internes et Groupe.
- Apporter son assistance & expertise à chaque fois qu'il est sollicité par sa hiérarchie.
Exigences du poste :
-Diplôme universitaire en GRH, Droit du travail.
-Bonnes connaissances en informatique (Excel, Word et PowerPoint).
-Connaissance du logiciel SAGE PAIE.
-Expérience minimale souhaitée dans un poste similaire : 2 ans.
-Discrétion & sens de responsabilité.
-Exemplarité, dynamisme et sens de l’organisatio