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ADMISSION recrutement – Community Manager – Tunis

Date de publication Type de poste Lieu de travail Expérience Étude Disponibilité Langues Mobilité
9 avril 2024 CDD El Menzah, Tunis, Tunisie Entre 1 et 2 ans Bac + 2 Plein temps Arabe , Français , Anglais Locale
Description de l’annonce:

Description

Centre Admission, centre de langue allemande et consulting en immigration en Allemagne, recherche pour sa filiale à Tunis un Community Manager.

Responsabilités :

– Développer et mettre en œuvre une stratégie de médias sociaux pour promouvoir notre centre de langue, attirer de nouveaux étudiants et fidéliser notre base d’utilisateurs.

– Interagir avec notre communauté en ligne, répondre aux commentaires, aux messages privés et aux questions des utilisateurs de manière professionnelle et engageante.

– Utiliser Messenger, LinkedIn et les groupes pertinents pour interagir de manière proactive avec notre communauté et susciter des discussions enrichissantes.

– Collaborer avec les équipes internes pour obtenir du contenu et des informations pertinents à partager sur les médias sociaux.

– Surveiller les discussions et les mentions de notre centre de langue sur les médias sociaux et y répondre de manière proactive.

– Analyser les performances des médias sociaux en utilisant des outils analytiques pour évaluer l’efficacité de nos activités en ligne et proposer des améliorations.

– Identifier les tendances et les opportunités de croissance sur les médias sociaux, et recommander des stratégies pour augmenter notre visibilité et notre engagement.

– Effectuer une veille concurrentielle pour rester à jour sur les meilleures pratiques du secteur et les nouvelles tendances des médias sociaux.

Exigences :

– Diplôme en marketing, communication, journalisme ou tout autre domaine connexe.

– Expérience préalable en gestion des médias sociaux et en community management.

– Excellentes compétences en communication écrite et verbale.

– Connaissance approfondie des différentes plateformes de médias sociaux et de leurs fonctionnalités.

– Expérience dans l’utilisation de Messenger, LinkedIn, et la gestion de groupes et de pages sur les médias sociaux.

– Capacité à créer du contenu attrayant, à utiliser des outils de conception graphique et à éditer des vidéos serait un plus.

– Compétences en gestion de la réputation en ligne et en gestion des problèmes.

– Capacité à travailler de manière autonome, à gérer plusieurs projets et à respecter les délais.

– Passion pour les médias sociaux, la linguistique et l’apprentissage des langues.

– Bonne Maîtrise de l’anglais et francais.

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