Mission :
En tant qu’agent (face à face), vous serez amené à solliciter toute personne physique se trouvant dans un espace public, privé ou professionnel en leur demandant de bien vouloir adhérer à la mission de l’association et accepter de la soutenir via un prélèvement automatique permanent (PAP). Votre rôle consistera à recruter des parrains fidèles et engagés et représenter l’association VESOS Tunisie de manière professionnelle et éthique auprès des personnes abordés en face à face.
Responsabilités :
Prospection à froid :Aller à la rencontre des personnes se trouvant dans un espace public, privé ou professionnel afin de les convaincre de devenir des parrains réguliers et engagés de l’association. Présenter les formules de parrainage (PAP) de l’association VESOS Tunisie, démontrer leur valeur ajoutée et fournir une approche de prospection de qualité.
Présentation de l’Association : Présenter aux prospects l’histoire de l’association, sa mission, ses valeurs et ses programmes. Expliquer les besoins financiers de l’association et l’impact positif des PAP sur l’avenir de nos enfants.
Levée de fonds : Solliciter les prélèvements automatiques permanents (PAP) auprès des personnes abordées dans le cadre des actions mises en place par le chargé(e) collecte de fonds grand public. Expliquer le principe et les avantages du prélèvement automatique permanent ainsi que les avantages fiscaux éventuels relatifs aux dons. Participer aux compagnes de distribution des supports PAP (tels que les présentoirs en plexi) auprès des membres des ordres professionnels (Pharmaciens – Médecins – Physiothérapeutes – Kinésithérapeutes – experts Comptables – Avocat – etc.) et des agences professionnelles (Banque – Assurance – Immobilier – Agence de Voyage – etc.).
Analyse de marché :Collecter le feedback des parrains potentiels et les commentaires du marché. Remonter ces informations à votre superviseur technique.
Collaboration interne : Collaborer avec l’équipe F2F et apporter le soutien nécessaire pour assurer une coordination efficace. Communiquer les demandes des parrains potentiels pour garantir une satisfaction maximale.
Localité:
Tunis, Ariana, Djerba, Tozeur, Jendouba, Sfax
Nous offrons:
Une formation assurée
Une aventure humanitaire unique
Travail avec horaires flexibles
Opportunité de développement professionnel et personnel
Exigences de l’emploi
Minimum niveau baccalauréat et plus.
Expérience souhaitée dans la collecte de fonds ou la vente auprès du grand public (B2C), de préférence dans le même secteur d’activité.
Excellente expression orale (convaincant – éloquent – concluant).
Fortes compétences en relations interpersonnelles.
Bonne présentation avec un goût pour le dialogue et le contact humain.
Capacité à travailler en équipe.
Aptitude à établir des relations de confiance avec les prospects.
Maîtrise de soi et Bonne résistance au stress.
Grande flexibilité au niveau des horaires de travail.
Persévérance et dynamisme.
Je suis diplômé en licence National en Sciences du Travail