- Postes vacants:
- 2 postes ouverts
- Type d'emploi désiré :
- CDI
- Niveau d'étude :
- Licence, Bac + 3
- Langue :
- Français
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
Description
Rattaché au département RH du siège en France (Groupe SGP), vous répondrez à des objectifs de développement et suivi du portefeuille client sur nos différentes activités.
Activités principales :
– Mise à jour dossier agents
– Visites médicales : planifier, appeler, envoyer, gérer les alertes
– Veille réglementaire : dégrossir et prévenir
– Points pénibilités : à rattraper à chaque fin de contrat
– Recrutement : appel des candidats, organisation session de recrutement, réponses après entretiens
– Stagiaires : suivi, planification et rupture
– Elaboration des dossiers
– Relances des courriers avenants : mails, tels etc…
– Relances des contrats envoyés par courrier
– Tableau des frais KM
– Remplir le tableau des entretiens professionnels : avoir un dossier virtuel à jour et exploitable
– Outil pour faire : qu’ils aient le logiciel SMS/ COMETE/OUTLOOK/SCAN
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• Politique salariale : Régime 40 Heures/semaine
• Salaire de base + Prime de transport + Mutuelle prise en charge par l’employeur à 100%
+ Heures supplémentaires 110%
Exigences de l'emploi
Profil recherché :
– Licence /Master en gestion des ressources humaines
– Capacité d’adaptation
– Polyvalence
– Réactivité
– Bonne gestion du stress
Savoir Etre
• Polyvalence
• Diplomatie, écoute, patience
• Gout pour le travail d’équipe
• Organisé, méthodique mais flexible
• Grande capacité d’adaptation
Date d'expiration
27/12/2019