- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- CDD
- Experience :
- 3 à 5 ans
- Niveau d'étude :
- DESS, DEA, Master, Bac + 5, Grandes Ecoles
- Rémunération proposée :
- Entre 1000 DT et 1500 DT
- Langue :
- Français
Description de l'emploi
Dans le cadre de sa croissance, une importante organisation professionnelle, recherche un Encadrant-Accompagnateur (H/F), pour son Département Ressources Humaines
Mission :
L’Encadrant-Accompagnateur du département Ressources Humaines travaille en étroite collaboration avec les Encadrants-Accompagnateurs des autres départements de l’organisation sous la supervision de son manager.
Votre mission principale consiste à se charger de la gestion de votre département .
A ce titre :
- Vous êtes en charge à mettre à jour les stratégies du département RH
- Vous assurez le contrôle de la bonne application des procédures et respecter les standards Qualité du groupe
- Vous gérez une équipe, organiser le travail et superviser la réalisation des tâches et l’atteinte des objectifs
- Vous assurez le recrutement, la formation, l’encadrement, et l‘évaluation des ressources humaines de votre département
Exigences de l'emploi
Profil recherché :
- De Formation universitaire de gestion en Ressources Humaines, ou équivalent
- Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans le domaine des Ressources Humaines, dont au moins 3 ans à un poste à responsabilités et gestion des équipes.
- Savoir-faire :
- Parfaite maîtrise du français
- S’exprimer avec aisance, une bonne capacité de communication, d’écoute et d’analyser
- Sens de l’organisation et de travail en équipe,
- S’adapter aux différents types de situations et de public,
- Diplomatie et qualités relationnelles,
Informations complémentaires
- Poste à pourvoir à temps plein
- Salaire en fonction de l’expérience et de la qualification du candidat
- Poste basé à Charguia 2
Date d'expiration
08/07/2020