Postes vacants:
1 poste ouvert
Type d'emploi désiré :
Temps plein
Experience :
0 à 1 an
Niveau d'étude :
Licence, Bac + 3
Langue :
Français

Description de l'emploi

Improve-Software est une ESN (entreprise de services numériques) basée à Paris, experte dans le domaine des NTIC. Elle a pour objectif principale d’accompagner ses clients dans l’outsourcing et le placement des Consultants en informatique.

Souhaite renforcer ses équipes, la filiale tunisienne recrute un(e) « Chargée de recrutement_IT »

Missions:

– Détecter les besoins de recrutement (en collaboration avec le Business Manager)

– Rédiger et diffuser les annonces d’emploi via lia les sites de recrutement et les réseaux sociaux

– Chasse de tête

– Effectuer les entretiens téléphonique et face à face.

Nous offrons: Une rémunération intéressante et des primes sur chaque recrutement.

N’hésitez pas à envoyer votre candidature 

Exigences de l'emploi

Profil recherché:

– Niveau universitaire minimum bac +3 en science de gestion

– Maîtrise de la langue française  

– Avoir le sens de communication et du contact

– Avoir l’esprit de synthèse

– Sérieuse, autonome et responsable

– Habite au tour de l’Ariana

Date d'expiration

28/09/2019

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