- Postes vacants:
- 1 poste ouvert
- Type d'emploi désiré :
- CDI
- Experience :
- 3 à 5 ans
- Langue :
- Français
Description de l'emploi
Votre mission consistera à:
-La Gestion d’un portefeuille paie en toute autonimie,
-Le conseil en matière de Droit Social,
-Traiter, saisir et contrôler les éléments variables de paie,
-Saisir et gérer des CP, RTT, arrêts maladie, accidents de travail, attestations de salaires, traitements des IJSS,
-Rédaction de contrat de travail, avenant, procédure disciplinaire, rupture de contrat de travail,
-Contrôle des soldes de tout compte, DSN et autres charges,
-Interlocuteur/rice privilégié(e) des clients,
La liste n’étant pas exhaustive, d’autres tâches peuvent être demandés.
Exigences de l'emploi
Issu d’une formation en Comptabilité ou en Paie, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste équivalent. Vous êtes bilingue en Français, vous disposez d’un très bon relationnel et vous êtes autonome. Maîtrise du logiciel Silae exignée. Maîtrise des outils bureautique : Word, Excel.
Date d'expiration
15/11/2020