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PARTNER RECRUITMENT recrutement – Responsable ressources humaines – Nabeul

Date de publication Type de poste Lieu de travail Expérience Étude Disponibilité Langues
26 avril 2023 Hammamet, Nabeul, Tunisie Entre 5 et 10 ans Bac + 4 1100 – 1200 DT / Mois Plein temps Arabe , Français , Anglais
Description de l’annonce:

Partner Recruitment  recrute pour son client un Hôtel 4 étoiles un Responsable ressources humaines.

Vos missions sont les suivantes : 

  • Gestion de la partie administrative : paie contrats – absences .   
  • Préparer et mettre en œuvre le plan de formation 
  • Gérer et coordonner le recrutement 
  • Jouer un rôle de conseil auprès des opérationnels sur tous les domaines RH 
  • Définir et veiller à l’application par les opérationnels de l’ensemble des procédures RH 
  • Apporter votre soutien aux managers dans l’application du droit du travail et dans le développement des équipes 
  • Être garant de l’application de la législation du travail 
  • Maintenir la qualité des relations avec les partenaires sociaux (CSE) et organiser les prochaines élections professionnelles 
  • Mettre en place les outils de suivi et de reporting RH 
  • Mener des projets RH pour le développement de la fonction 
  • Être garant et orchestrer la bonne application des valeurs du groupe 
  • Véhiculer les valeurs et l’esprit du groupe
  • Être responsable de la planification, de la gestion, du contrôle, de la coordination et de la participation des activités RH 
  • Être responsable de la formation, de la recommandation et de la mise en œuvre des procédures 
  • Soutenir les managers dans la bonne application du programme d’évaluation avec leurs équipes
Profil :
  • De formation Bac +3/5 en Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire. 
  • Vous êtes un(e) généraliste des ressources humaines avec une appétence pour le terrain. 
  • Votre leadership vous permet de vous positionner en véritable partenaire de nos managers pour stimuler et générer un bon climat social. 
  • Organisé(e) et méthodique, vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et votre sens de la confidentialité. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre organisation, et êtes de nature positif(ve).

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