- Postes vacants:
- 2 postes ouverts
- Type d'emploi désiré :
- SIVP
- Niveau d'étude :
- Licence, Bac + 3
- Langue :
- Français, Anglais
- Genre :
- Indifférent
Description de l'emploi
Pour le compte d’une Start-Up basée à Sousse, ESSOR MANAGEMENT recrute des consultants juniors en RH et Management.
Stage de pré-embauche de 3 mois avec recrutement définitif à la fin du stage.
Au sein de l’équipe, vous serez amené(e) à travailler principalement sur des missions (conseil et formation) de prévention des risques psychosociaux, d’amélioration des conditions de travail, de qualité de vie au travail et plus largement sur des problématique de santé au travail.Au-delà de ces missions et sous couvert de l’accompagnement d’autres consultants et managers, vous serez amené(e) à intervenir également sur d’autres sujets RH (temps de travail, rémunération, accompagnement au changement, réorganisation, performance managériale, etc.).
Exigences de l'emploi
– De formation Bac +3 en RH ou Management ou Psychologie du travail
– Bonne connaissance du domaine acquise à travers des stages intéressants
– Vous êtes dynamique, rigoureux (se), avec un fort goût de l’analyse et un bon esprit de synthèse
Nous vous proposons des missions challengeantes dans un secteur d’activité passionnant …… alors d’attendez plus pour nous rejoindre et faire vivre vos projets !
Date d'expiration
20/09/2019